Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunu'nun Yürürlüğe Girmesi

1961 Anayasası'nın getirdiği sosyal devlet ilkesi ve sendikal haklar çerçevesinde hazırlanan 275 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunu, 24 Temmuz 1963 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Bu yasa, Türk çalışma hayatında bir dönüm noktası olarak kabul edilir; zira işçilerin toplu pazarlık yapma ve grev haklarını ilk kez yasal bir zemine oturtarak sendikal örgütlenmenin önünü açmıştır.

Kanunun yürürlüğe girmesiyle birlikte, işçi ve işveren arasındaki ilişkiler bireysel iş sözleşmelerinden toplu sözleşme düzenine geçmiştir. Dönemin Çalışma Bakanı Bülent Ecevit'in yoğun çabalarıyla yasalaşan bu düzenleme, Kavel Grevi gibi önemli işçi eylemlerinin yarattığı toplumsal atmosferin bir sonucu olarak demokratik hakların genişlemesine ve sendikal rekabetin yasal bir statü kazanmasına büyük katkı sağlamıştır.